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招聘动态
  

关于开展公开竞聘工作的通知
发表日期:2015-05-11 17:38:57    阅读数:4199 

公司所属各单位、本部各部室 :
  为进一步加大公司本部管理人员公开选拔力度,拓宽选人、用人渠道,根据工作需要,经公司研究决定,在全司范围内公开竞聘公司工程科技部副部长1名、BIM管理团队成员5名,现就有关事项通知如下:
  一、招聘岗位
  (一)公司工程科技部副部长1名
  (二)公司BIM管理团队成员5名
  二、竞聘要求
  (一)工程科技部副部长岗位职责:
  1.宣贯法规、把关落实质量安全有关事项、负责对项目质安迎检的检查指导,两年质量行动计划的落实、负责开工条件审查等资料的把关、负责企业安全认证、企业安全生产许可证复审、负责质安方面的文件管理和汇总、深入工地检查质安工作并对存在问题整改情况进行跟踪指导、完成领导临时交办的任务等。
  2.资格条件:
  (1)身体健康,具有较高的政治素质和良好的品德修养。
  (2)男性,本科学历,在公司工作六年以上,有项目经理或技术负责人工作经验,具有创新意识和开拓精神,组织、沟通、协调执行力等能力较强,愿长期在公司本部工作。
  (二)BIM管理团队成员
  1.BIM团队成员职责:
  (1)完成公司下达的BIM应用目标。
  (2)BIM应用目标:制定企业BIM标准、创建企业族、项目BIM建模、创建企业质量安全标准化图集、施工工艺及质量通病防治图集、三维施工平面布置图的审核、图纸会审前各专业图纸的碰撞检查、各专业综合布管布线、应用BIM技术制作施工方案,演示投标文件以及投标预算算量、形成公司、项目BIM技术应用体系、对公司项目管理人员进行培训推广BIM技术等。
  2.资格条件:
  (1)专科及以上学历,爱好BIM技术。
  (2)在公司工作三年以上,有责任心,愿长期在公司本部工作。
  3.BIM管理团队为公司工程科技部下属机构,成员入公司编制。
  三、竞聘程序和时间安排
  (一)公开竞聘方案
  本通知由公司人力资源部通过OA系统、公司网站及公司各个QQ联络群发布到各单位,请各单位负责人认真做好宣传发动工作。
  (二)公开报名
  采用个人自荐报名形式,鼓励符合条件的人员参与竞聘。
  报名时间:2015年5月8日至5月15日下午18:00。
  报名方式:填写并提交《公开竞聘报名登记表》(附后)至公司人力资源部(公司本部108室)。外地参加竞聘的员工可电话报名,通过电子邮件提交《公开竞聘报名登记表》。
  (三)竞聘工作联系人:李奇珍,电话:0731-22953020,18797438395,邮箱:17884190@qq.com
  (四)资格审查。根据竞聘条件由公司人力资源部按程序进行资格审查后,符合条件的报名者列为竞聘人选。
  (五)公开竞聘。竞聘人选在规定的时间、地点参加竞聘演讲、答辩(具体时间以公司人力资源部通知为准),答辩实行评委当场评分、当场亮分。竞聘人选公开抽签决定演讲、答辩次序。演讲、答辩时间控制在10分钟以内。评委根据竞聘人选的基本情况、竞聘演讲材料和现场演讲、答辩情况当场评分。评委由公司董事会成员及公司工程科技的领导担任。
  (六)公司工程科技部副部长经公司党委会研究,确定任职人选。BIM管理团队成员竞聘成功的人选由公司人力资源部下发调令。
  热烈欢迎符合报名条件的公司员工踊跃报名!
  特此通知。

中共湖南省第五工程有限公司委员
2015年5月7日      


附件下载: 关于开展公开竞聘的通知.doc